【PHP/フルリモート】自社HR Techシステムのバックエンドエンジニアを募集!
40 ~ 49万円/月額想定年収:480 ~ 588万円
work_outline職務内容
■業務内容: 新卒人材と企業をマッチングするための多角的な事業展開をしています。 採用プロモーション事業では、Webサイトや映像、パンフレットなどの企画・提案・制作を行い、企業ブランディングのお手伝いをしております。 採用領域におけるデジタル化を推進し、業務の効率化を目的とした選考管理システムのパッケージを開発し、ホスティングサービスも提供しています。 今回は、約20年の販売実績がある選考管理システムを刷新した、 クラウドネイティブな新プロダクトの開発エンジニアを募集しています。 ・Laravel9 + Lighthouse (composer package)を使ってGraphQL APIを実装 ・DBはPostgreSQLマルチテナント(Aurora Serverless) ・設計はDDD。ドメインモデル概念図を更新、ERD〜スキーマ定義・マイグレーション、GraphQL API実装をアーキテクト兼バックエンド実装者が担当しています。 ・エンジニアは原則フルリモートなので、コミュニケーションの取り方を個性に合わせて準備しています。 設計者、上流工程のエンジニア、インフラエンジニア、ホワイトハッカーがモブプロツールに参加するスタイルです。 ・インフラ、CICD、データパイプライン、分析基盤はIaC(Terraform, Kubernetes)で自動化され構築済みです。 ・Gitワークフローの自動連動、自動テスト、自動デプロイ、Slackアラート捕捉等を構築済み。実装以外の手間は極力なく自身のブランチとタスクに注力できる体制です。 ・フロントエンドはReact18 + TypeScriptで実装しております。 技術仕様の概要: ・インフラ・ネットワーク実装: Terraform, Kubernetes, Helm, Ansible ・PaaS, IaaS等(AWS): EKS, Lambda, SQS, SNS, SES, S3, CloudFront, Lambda@edge, Transit Gateway, ・バックエンド: Laravel latest version, Lighthouse(composer) GraphQL ・フロントエンド/UIUX: React18, TypeScript, Vite(build system), MUI, react-admin, Data Provider(npm), Figma ・分析基盤関連(GCP): Big Query, Google Marketing Platform, SFA/CX連動, Google Colaboratory ・CICD/ChatOps/セキュリティ:GitHub Actions, Slack, WAF, Sentry, Zero Trust(構築中)
done_all必須スキル
■必須スキル: ・PHP8、Laravel6以上での開発経験 ・RDBMSでのスキーマ定義、テーブル設計の経験・スキル ・GitflowやGitHub Flowとプルリクエストでのワークフロー実践 ■尚可スキル: ・GraphQL APIの実装経験 ・DDDを用いた設計の経験 ・テックリードの経験 ・マイクロサービス開発経験
support_agent担当エージェントの言葉
大手企業のHRテックシステム開発PJのバックエンド開発をお任せいたします。 技術力のあるCTOのもと、開発をリードいただきます。
その他情報
週に3日勤務 リモート可
情報提供元: ITプ****
3年以上前
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案件応募についてよくある質問
案件に応募後、その案件を保有しているエージェントとの面談にて、より詳細なご条件や現場の状況をお伝えします。一度応募し、直接お話を聞いてみることをおすすめします。その際、ご自身の経験やご希望に合わせて、他の非公開案件を提案してもらうことも可能です。
案件の要件はあくまで目安であり、実際にはご自身のスキルセットをヒアリングした上で、エージェントが参画可能性を調整・確認します。スキルが一部不足している場合でも、現状のスキル感で参画可能な類似案件を紹介してもらえるため、まずは気軽に応募・相談してみてください。
ぜひ積極的にご応募ください。特に高単価やリモート可などの人気案件は募集枠がすぐに埋まってしまうため、興味を持った段階で早めに連絡を取ることが重要です。応募することで、エージェントから面談のポイントや商談を通過するためのアドバイスを受けることもできます。
複数社へ同時に応募することに制限はございません。複数の案件を並行して進めることで、条件を比較検討しやすくなり、理想の案件に参画できる可能性が高まります。内定(オファー)が出た際も、比較対象があることで単価交渉などが行いやすくなるメリットもあります。
支払いサイトや精算幅は、案件を保有する各エージェントの規定により異なります。具体的な条件については、応募後の面談時にエージェントの担当者へ直接ご確認ください。フリーランススタートでは、多くのエージェントと提携しており、ご希望の支払いサイクルに合った案件探しもサポートしています。
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