募集終了オンライン面談可面談1回

人事給与システム運用・保守

単価

40 ~ 70万円/月額想定年収:480 ~ 840万円

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勤務地

開発環境

work_outline職務内容

・顧客人事部から要件ヒアリングを行いながら、システム要件定義を行う。 ・顧客からの問合せ調査対応。 ・COMPANYの設計(設定箇所の洗い出しや、設定内容の決定)を行う。

done_all必須スキル

・人事給与システムの運用・保守の経験 ・人事給与の業務知識(人事給与業務について、顧客人事部と専門的に会話できる方)

check尚可スキル

・人事給与システム「COMPANY」の設定導入や設定保守・システム保守の運用経験

schedule

稼働時間

140~190時間
assignment

契約形態

準委任契約
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商談回数

1回
train

最寄駅

情報提供元: 株式会****

4年弱

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案件応募についてよくある質問

案件に応募後、その案件を保有しているエージェントとの面談にて、より詳細なご条件や現場の状況をお伝えします。一度応募し、直接お話を聞いてみることをおすすめします。その際、ご自身の経験やご希望に合わせて、他の非公開案件を提案してもらうことも可能です。

案件の要件はあくまで目安であり、実際にはご自身のスキルセットをヒアリングした上で、エージェントが参画可能性を調整・確認します。スキルが一部不足している場合でも、現状のスキル感で参画可能な類似案件を紹介してもらえるため、まずは気軽に応募・相談してみてください。

ぜひ積極的にご応募ください。特に高単価やリモート可などの人気案件は募集枠がすぐに埋まってしまうため、興味を持った段階で早めに連絡を取ることが重要です。応募することで、エージェントから面談のポイントや商談を通過するためのアドバイスを受けることもできます。

複数社へ同時に応募することに制限はございません。複数の案件を並行して進めることで、条件を比較検討しやすくなり、理想の案件に参画できる可能性が高まります。内定(オファー)が出た際も、比較対象があることで単価交渉などが行いやすくなるメリットもあります。

支払いサイトや精算幅は、案件を保有する各エージェントの規定により異なります。具体的な条件については、応募後の面談時にエージェントの担当者へ直接ご確認ください。フリーランススタートでは、多くのエージェントと提携しており、ご希望の支払いサイクルに合った案件探しもサポートしています。